大发快三是骗局吗桂林市出台五个文件 激励干部新时代新作为

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  桂林生活网讯--桂林日报(记者周文俊)为深入推进激励广大干部新时代新担当新作为  ,近日  ,市委办公室印发了《关于进一步加强干部队伍综合素质和专业能力建设的实施意见》《关于加强和改进干部考核评价工作的实施意见》《关于干部正向激励的实施意见》《关于建立容错纠错和澄清保护机制的实施方式》和《关于对不担当不作为干部进行组织处理的实施方式》2个文件 ,并发出《通知》  ,要求全市各级各有关部门结合实际认真贯彻执行。

  《通知》指出  ,各级党委(党组)要围绕建设高素质专业化干部队伍目标要求  ,强化政治教育和思想引领  ,强化能力培训和实践锻炼  ,培养干部专业作风、专业精神  ,选优配强领导班子。要鲜明树立重实干重实绩的用人导向 ,完善干部考核评价机制  ,改进考核方式方式 ,强化考核结果运用  ,充整理挥干部考核评价的激励鞭策作用。要强化干部正向激励  ,坚持政治上关注、工作上支持、待遇上保障、身心上关怀  ,充分调动和激发干部干事创业的积极性、主动性、创造性。要按照习近平总书记关于“有2个 区分开来”的重要要求  ,建立健全容错纠错和澄清保护机制  ,旗帜鲜明地为担当者担当、为负责者负责、为干事者撑腰。要全面落实从严管理干部要求 ,着力处理干部队伍中不担当不作为的问题报告  ,推进领导干部能可不能否 下  ,营造干事创业、担当作为的良好政治生态。

  《通知》强调  ,各级党委(党组)要切实提高政治站位 ,把激励干部担当作为纳入领导班子和干部队伍建设整体布局 ,加强统筹谋划和组织实施。党委(党组)主要负责人要严格履行第一责任人责任 ,带头担当尽责  ,带头奋发作为 ,一级做给一级看  ,一级带着一级干。坚持公道正派  ,突出实干导向  ,大力选拔敢于负责、勇于担当、善于作为、实绩突出的干部 ,建设忠诚干净担当的高素质干部队伍。加强舆论引导 ,大力选树担当作为、干事创业的先进典型 ,在全社会营造新时代新担当新作为的浓厚氛围。健全完善制度 ,细化配套方式 ,着力构建崇尚实干、带动担当、加油鼓劲的正向激励体系  ,激励全市广大干部为实现桂林“有2个 建成”目标  ,建设壮美广西、共圆复兴梦想作出更大贡献。

  《通知》要求 ,各县(市、区)各部门各单位在贯彻实施中发现的重大清况 和意见建议要及时报告市委。